採用について | システム開発・Web制作株式会社Doing

採用について About Recruitment

採用担当からのメッセージ

私たちDoingはこれからの10年（第二世代）を創造する若い力を求めています。
弊社は代表が技術者出身であり、技術者のための会社となっております。
「会社が仕事を与えるのではなく、技術者がやりたいこと、挑戦したいことを会社が提供をする！」といった形で日々業務に励んでおります。

就職活動ではわからないことが多く、不安もたくさんあると思います。
ただ、その中でも楽しみを見出し、人との繋がりを大切にしてください。
きっと皆様にとって素晴らしい将来を作ってくれる企業に出会えるはずです。
数ある会社の中で弊社を選んで頂けるよう、弊社もより良い会社作りに励んでいきます。
私も皆様とお会い出来ることを楽しみにしております。
何か気になる点がございましたら、気軽にご連絡ください。

採用担当へのインタビュー

Q	履歴書は手書きとデータのどちらがいい、というのはありますか？
A	会社により、それぞれ考え方はあると思いますが、私一個人の意見からすれば内容が重要だと思っています。自分の色が出るように使い分ければ良いのではないでしょうか。そのため、弊社では特に指定は設けていません。

Q	メールで応募する時の「プロフィール」とは、何を書けばいいのでしょうか？
A	自己PR等、アピールを存分にしてください。あまりに淡白だとあまり興味が無いのかなと感じてしまうかも… もちろん名前、学歴等の記載は忘れないでね。

Q	メールに経歴書を添付する場合、その枚数や書式に関する基準ってありますか？
A	上記でお答えしましたが、特に明確な基準は定めていません。しっかりと自分のアピールをして頂ければと思います。

Q	面接の形式や雰囲気、服装はどんな感じですか？
A	面接の雰囲気は終始和やかです。服装に関しても特に指定はありませんが、常識の範囲内でお願い致します。